Администратор магазина

13434163   ·   8 августа 2025, 12:06   ·   21 просмотр

Прямой работодатель

Торговая сеть "Пятерочка"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Старая Купавна, Ул. Большая Московская, дом 108А   –   на карте

Заработная плата

65 000 — 90 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

75% дохода- фиксированный оклад, стабильная белая заработная плата

График 2/2

Оплачиваемая стажировка, оформляем с 1 дня выхода на стажировку

Работа рядом с домом, дружный коллектив

Корпоративные мероприятия

Скидки в магазинах сети

Медицинская книжка за счет компании

Карьерный рост-через 6 месяцев можно обучиться на директора

Обязанности

Организация работы магазина

Контроль работы сотрудников

Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь, поддержание сервиса

Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина

Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров,

планирование запасов и ротация

Инвентаризации


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Образование не ниже среднего профессионального

Управленческий опыт работы от 0, 5 года или опыт работы в розничной торговле от 1 года.

Если нет опыта работы- по программе "Кадрового резерва" можно вырасти до должности "Администратор" через 3 месяца работы в должности "Продавец-кассир"


Наладчик швейного оборудования

от 90 000 руб.

Старая Купавна

Повар универсап

до 120 000 руб.

Старая Купавна

Главный инженер

договорная

Старая Купавна

Пекарь (обучим)

от 50 000 руб.

Старая Купавна

Продавец-кассир

от 50 000 руб.

Старая Купавна

Уборщица

от 56 000 руб.

Старая Купавна

Рабочий на производство (изготовление столешниц, подоконников)

150 000 – 200 000 руб.

Старая Купавна

Автоэлектрик

от 120 000 руб.

Старая Купавна

Фасовщик, упаковщик

до 80 000 руб.

Старая Купавна

Оператор производственной линии

до 90 000 руб.

Старая Купавна



Ключевые слова: администратор, магазин


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!